Меню сайта
Разделение труда и его обоснование.
Для выбора варианта разделения труда, опустив промежуточные расчеты, составим таблицу 1.5.
Таблица 1.5.
Сравнительная таблица по 2-м вариантам разделения труда.
|
Показатели |
2 съемщицы |
4 |
съемщицы |
|
(вариант 1) |
абсолют. |
D к варианту 1, | |
|
значение |
% | ||
|
Ка |
0,986 |
0,992 |
+ 0,6 |
|
КПВ |
0,965 |
0,971 |
+ 0,6 |
|
Нм, кг/час на 1 вер. |
0,01264 |
0,01272 |
+ 0,6 |
|
Нос, расчетное |
25,015 |
40,43 |
+ 61,6 |
|
Птр.с. , поч/челчас |
870,52 |
709,34 |
- 18,5 |
* пояснения к таблице 1.5. приведены в пункте 1.6.
Выводы:
Основными критериями выбора оптимальной численности бригады съемщиц являются кпв и Птр.с. При чсн = 4 человека простои машины сокращаются на 0,6% по сравнению с кпв в случае, когда чсн = 2 человек. При этом Птр.с. при чсн = 4 человека уменьшается на 18,5%. Поэтому в качестве оптимальной численности бригады принимаем бригаду, состоящую из 2 человек. Поскольку прядильщица является основным рабочим в прядильном цехе, то рассмотрим организацию труда именно прядильщицы.